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      員工文苑

      安全成習慣 習慣成自然

      來源:第三工程事業部一廠 夏艷紅2017-09-16查看:

      摘要:在上下班的路上,我們總能遇到很多和自己一樣身穿工裝的魯西員工,每當這個時候總是不自覺地多看幾眼,看一...
            在上下班的路上,我們總能遇到很多和自己一樣身穿工裝的魯西員工,每當這個時候總是不自覺地多看幾眼,看一下是不是自己認識的熟人。時間長了我就發現一個問題:每次到十字路口等紅燈的時候,自覺遵守交通規則,不搶道,不搶行的大多數是我們魯西的員工。這一發現讓我由衷的感動和自豪。在我們這個以“中國式過馬路”命名的小城里,能做到嚴格遵守規則,不盲從,不跟風,這需要的不僅是素質、修養,還有長期的文化熏陶培養所形成的習慣。
        在我們剛剛接觸杜邦安全理念的時候,給我印象最深的就是最后一條“安全應該成為全體員工的習慣”。習慣的力量是巨大的,好的習慣可以成就一個人,壞的習慣也可以毀滅一個人。習慣是我們在日常工作生活中慢慢養成的。在我們企業,我們就是要創造一切條件和土壤,讓好的習慣生根發芽,自覺的安全行為就是我們這片沃土精心培養出來的。
        讓企業的每一位員工都養成安全的習慣是我們的不懈追求。如何養成安全的習慣?我們是這樣雙管齊下,百煉成鋼的。首先,注重安全知識,安全理念的灌輸,讓安全文化形成氛圍,用文化教育、熏陶人。我們有“魯西安全十大禁令”和“魯西十大安全原則”作行為指導,我們每天都要進行安全分享,每月都有安全培訓,在這種以安全為天的環境中,時刻有人提醒你安全的重要性,你不想安全都難。其次,糾正行為,嚴格安全管理。用安全制度管理人、約束人,形成安全管理制度體系,讓員工的行為在安全的范圍內得以施展。在長期的制度約束下,讓員工們知道什么可以做,什么不可以做,什么是安全的,什么是危險的,這樣在日積月累的工作中形成的習慣,自然會保證我們的安全。
        安全成為一種習慣,習慣成自然。當安全像空氣、水一樣成為我們不可缺少的東西時,我們就會在過馬路的人群中保持清醒的頭腦,我們也會在一切危險行為面前止步。讓我們養成安全的習慣,讓安全陪伴我們一生。
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